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温理走出人事办公室，看了一眼手里的工牌，还是有些恍惚。
她真就直接成实习生了？
而且还从底层小文员变成秘书助理，感觉一步登天了。
至少工资跨度和一步登天没有什么不同，实习期工资就直接翻一倍还多。
陆俊君看着温理朝着自己所站着的电梯走过来，他的目光落在她的工牌上。
“嘉欣”
非常常规的名字，听起来像是正常姓名去掉姓氏，或是小名。
这次不管是新人玩家还是老玩家，因为规则直说不能用真名，所以大家都非常避讳，不仅起假名，而且尽可能抽象，听起来不像人名。
但陆俊君觉得他们用力过度了，应该只要不是全名就无事。
陆俊君试探：“嘉欣是你的名字吗？”
温理点头：“没错。名字这个东西有点说法，它能带给我幸运。简直是言出法随的程度。”
听她的意思，这个名字可能是真名或小名的可能性提高了。
陆俊君决定之后再试探一下这个名字的真伪。
此刻一楼大堂的实习生只剩下一小半。
那一大半已经抱团上楼去自己的部门岗位了。
在温理不在的时候，陆俊君手下的队员已经第一时间找到楼梯和电梯的规则。
规则内容不多，但两张规则纸实际上要放在一起看才是完整的。
电梯承重有限，陆俊君的队员先带一部分玩家上楼。
陆俊君则留下等温理，并陪同剩下这批玩家上楼。
他将记在便签上的电梯和楼梯规则递给温理：“这是电梯和楼梯的规则，内容不多，你记一下。”
温理双手接过：“谢谢。”
不愧是退伍军人，真是照顾周边的人，这种小事都不忘记提醒自己。
电梯和楼梯能有什么规则，无非就是什么时间段电梯能用之类的。
便签上确实写了这个，但……
温理不可思议抬头看了一眼陆俊君，指着便签上那一行
【请谨慎使用楼梯，它非常危险，你可能会迷失在其中】
“你认真的？”
大哥你规则怪谈小说看多了吧？
他想说的是走楼梯很累很慢，会导致上班迟到吧？
陆俊君不解：“为什么这么问？你怀疑我给的真实性？”
温理倒抽一口气，仿佛有些牙疼地摇头：“没有。”
她只是觉得她可能明白他为什么退伍了。
精神有问题的军人，确实需要劝退。
这上面不止那一行看起来不正常，还有什么【电梯可能出现不存在的4楼按钮，请不要使用，否则你去的不一定是哪一层】。
直接说四楼电梯出故障不能用就好了。
她将便签还给陆俊君，询问：“你手机号是……”
她是想着之前答应他找到公司工作规范条例后好告诉他，手机沟通最快，但她现在是老年机，虽然有个拍照功能，但太糊了。
她突然想到人事女同事说的专用邮箱。
“你是哪个部门岗位，刚刚人事跟我说我们都有电脑和专用邮箱，应该是绑定电脑的，你之后告诉我你的邮箱，有什么事情就通过那个联系吧。”
实习生工牌和正式员工不同的点就是只有名字没有部门岗位。
陆俊君听到这个额外信息默默记下：“可以。我是市场部产品规划助理。你呢？”
之后他和队员可以试探一下这个邮箱是否会被诡异干预，这毕竟是诡异准备的通讯路径。
前面的人早早按下电梯按钮，电梯下行打开门。
温理跟在其他人身后进入电梯：“我是秘书助理。”
陆俊君一愣：“哪位秘书的助理？”
这个位置可高可低，若是能接触到BOSS，那难度只怕……
温理被问得一愣：“……我忘问了，但实习期应该就是帮秘书忙忙小事吧？是谁的都差不多？”
总不能直接安排成BOSS秘书助理吧。
陆俊君看着心大的温理。
怎么可能差不多？
他现在对她的精神病有了一个初步猜测。
感知觉障碍类。
好几种精神疾病都会有这方面的问题，大多表现为幻听幻视，看见不存在的东西，有被害妄想，会和正常人有完全不同的感知结果。
他们会在现实世界，安全的情况下感觉到危险。
但如果这类人出现在危险的诡异世界呢？
如果和正常人相反，对这样的精神患者来说，是不是反而看不见危险，感觉到安全？
他不是这类精神科研究学者，不敢下定论。
但如果以这种思考方式去解释她的异常，便能解释她身上的大部分疑问。
只是还是无法解释高阶诡异为什么要接触她。
电梯门关闭，温理按下8