第527章失败者没心理负担

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    “云东，你别再说了，鲍乾清代表了省里的意见，作为下级最好不要质疑，更不应该公然反对。你这样做是要出大事的。”
    季红斌好心向秦云东发出警告。
    秦云东神色自若第拆封整条烟，打开一盒烟递给季红斌。
    “我前一段时间去省城和周通平老书记聊过红星厂，知道厂子虽然效益不好，但拥有众多的技术专利和优秀的人才团队。如果被私有化，意味着巨量的资产白白流失，杀鸡取卵的做法不可取。”
    “那又怎样，厂子都倒闭了，要这些专利和人力资源又有什么用？”
    “红星厂不会倒闭，也不需要私有化，有的是办法可以挽回。”
    秦云东的话让季红斌十分惊讶，一脸的不可思议表情。
    季红斌在五年时间里用尽办法想要让红星厂重振雄风，但后来他自己也彻底绝望，这个厂子积重难返气数已尽。
    “老季，你是了解我的。我向来不喜欢放空炮，没有把握的事不会下断语。”
    秦云东涮着羊肉，心平气和地自我表扬。
    不过，季红斌很认同秦云东的自我鉴定。
    “我当然知道你从来不浮夸，做事注重实际。但是我还是不明白，你能有什么回魂丹可以让红星厂起死回生。”
    “我的回魂丹是两粒，一个是要建立现代企业制度和产权制度，另一个是建立混合所有制，在国家控股的前提下，引入地方资本、民营资本，甚至是外资参股。”
    秦云东耐心解释，红星厂的问题确实很多，但都是病症而不是病因，头痛医头脚痛医脚的思维观念要不得。
    季红斌听的很专心，忍不住插话问什么事红星厂的病因。
    “不只是红星厂，大多数国营企业都有相同病因，那就是机制不能适应市场经济的发展。”
    秦云东毫不犹豫地回答。
    他引用了大量的例证说明机制不改革，红星厂就会陷入多头管理，遇上问题却谁也不管的窘境；厂里需要升级改造只能坐等审批资金，厂里的干部和专业人才缺少激励而人心涣散没有斗志。
    “老季，如果红星厂从国营变为国有，积极进入股市和债市，管理层实施股权激励，你觉得你还愿意离开厂子吗？”
    “真要是像你这么规划，我当然愿意留下来了。只可惜咱权力有限，只能过嘴瘾，想要实现这个计划，肯定过不了鲍乾清这一关。”
    “老季，你既然觉得我的规划可行，为什么不去争取落地，就算最后以失败告终，至少你曾经努力过，不会后半辈子后悔。”
    季红斌点上烟默默抽着，似乎是被秦云东的话打动。
    秦云东没有再说话，吃着火锅静静等着他自己考虑清楚。
    “云东，我听你的，反正已经是个失败者，无非是再失败一次，我没啥心理负担，但如果能成事，全都是我赚到的。”
    季红斌把烟蒂狠狠摁进烟灰缸。
    “聪明人一点就透。”
    秦云东笑着举起酒杯。
    第二天上午八点三十分，槐荫市经济高峰论坛拉开帷幕。
    市会议中心外的小广场上敲锣打鼓，舞狮和舞龙艺人在红地毯两侧卖力表演，场景喜庆热闹。
    在会议中心三楼最大的会场外，布置了四个签到台，前来签到的参会嘉宾都能领到两个手提袋，一个是会议资料，另一个自然是礼品。
    很多烟瘾大的嘉宾签到后并没有急着入场，他们三三两两聚集在会场外的烟灰缸旁抽烟聊天。
    中山市委书记姜南风签到后正准备进会场，不料被其他地市的一把手叫住。
    “老姜，一起抽根烟，聊聊再进去吧。”
    那人说着递给姜南风一支烟。
    “有啥聊的，咱们昨晚还在一起聚餐，该说的不该说的，不都已经说完了吗？”
    姜南风接过烟点上。
    “咱昨天都是喝酒吹牛，没提到过正题。现在我问你一个事，伙计们都不清楚，槐荫市开会为啥把我们召集过来？”
    “我也不知道，反正省里下文让我来，那我就只能听命令服从指挥呗。”
    姜南风微笑着打哈哈。
    “不要给我们打埋伏，你和二老板关系那么好，怎么会不知道？”
    “天地良心，我是真不知道。或许只是让我们捧场吧，咱把心态调整好，就当是来度假了。”
    “你说去年临江市开高峰论坛就没有叫我们，请的都是企业家和经济专家，怎么到了槐荫市就非要拉我们来，这也太影响工作了。”
    “别发牢骚了，也就是两天的会，熬到明天参观槐荫市优秀企业，下午就可以回去了。”
    姜南风看向四周各地市的一把手，并没有发现秦云东的身影。
    他知道临江市今天也要办论坛，互别苗头的气氛很浓。
    他更想看看结果，秦云东能有什么办法在场面上压制住槐荫

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